転職率が高いと言われている看護師業界。
先日、テレビでも放送されたように、悩める看護師さん達に群がってくる悪質な転職エージェントが多いのも事実です。
ちょうど夏のボーナス支給の時期ですよね。現場の状況とは関係なく、経営悪化を理由にいきなりボーナスカットされ、もう我慢の限界の方もいるでしょう。
それに加え、夜勤などの職場環境や給与、人間関係に悩んでいる看護師さんはたくさんいます。
そんな状況を変えたくて転職エージェントに、勇気を出して相談したのに
「あれ？これでいいのかな？」
と思ったご経験はありませんか？
それもその筈。彼らは皆さんに『転職先をさせる』ことがノルマなので、とにかく強引にでも転職させたいというのが本音なんです。
この記事ではそんな転職エージェント業界の “裏側” を皆さんにお伝えしていきます！
これを読めば、ご自身に合った転職先を見つけられる確率がグッと上がるはず。
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私たちメディカルCOCOはそんな転職エージェントの悪しき風習を払拭したいと考えております。
キレイゴトではなく本気で。
なので、メディカルCOCOが考える解決策についてもご紹介させて頂きますね！
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転職会社の裏側１：好条件の転職先は存在しない？
「好待遇」「高給与」「残業なし」など気になるキーワードを散りばめた求人情報。その内容を信じて応募してみたら、転職エージェントから連絡がきて、
「実はそこの募集はちょうどなくなってしまって・・・ですが他でもっといい所がありますよ」
と言われた事はありませんか？ブラック転職エージェントあるあるです。
看護師求人件数や非公開求人などを売りにしているサイトも多いですが、これらの情報は実際に病院から依頼を受けて掲載している訳ではないんです！
多くの病院は基本、看護師さんの募集を常時しています。なので転職エージェントが過去の情報から勝手に掲載しているケースがほとんどなんです。
現場を知っている看護師さんなら好条件の求人がゴロゴロあるのに違和感がありませんか？求人情報は皆さんに登録してもらう「エサ」だと思ってください。
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【解決】メディカルCOCOなら
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極端かもしれませんが、メディカルCOCOのサイトでは、求人情報は掲載していません！なので、そもそもありもしない好条件の求人で皆さんの興味を惹き、他を紹介する、といった裏切りはありません。
先に書いたように本当の求人情報は日々変わっており、正確な情報をお届けできない事、単なる求人情報からだけで次の転職先を選ぶ事が危険である、という理由からです。
見た目だけの好条件の転職情報に踊らされるのはやめませんか。メディカルCOCOは本当にある求人情報しかお伝えしません。
転職会社の裏側２：すぐに面接日を決めさせることがノルマ？
あまり意識せず、転職比較サイトなどで希望条件を入力して登録したら、何社からも電話がかかってきた、という経験をお持ちの方も多いと思います。
電話に出たら、いきなり何件かの病院の面接日程を打診され、決めるまでしつこく迫られ、ゆっくりと考えるスキも与えてくれない・・・。心当たりありませんか？
転職をするだけでも悩みは多いのに、不安を煽るなんてひどいですよね。
相手は営業のプロです。何人看護師さんの面接を組めるか、がノルマになっているのです。
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【解決】メディカルCOCOなら
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いきなり紹介先の面接を組むことはありません！
メディカルCOCOは、まず電話である程度のご希望はお伺いした上で、ご紹介するまでに必ず一度は直接お会いして、転職に到るまでの経緯や、現在の状況、どんな働き方をしたいのかなどを詳しくヒアリングさせて頂きます。あなたに合った転職先を探すのには大事なプロセスだからです。
これが「100%無料面談実施」としている理由です。
メディカルCOCOの目指すゴール（あえて言うならノルマ）は「一人一人の看護師さんが幸せに看護師人生を続けられるサポートができるか」です。なので面接日を決める事は途中経過に過ぎません。
転職会社の裏側３：「ない」と言われた求人。本当はあるのかも。
自分一人で一から転職先を探すのは大変です。だからこそ多くの方が転職エージェントを利用するのですが、一部のエージェントの担当者は、看護師の皆さんを「商品」としか見ずに、いかに自分の売り上げに繋げられるか、しか考えていない人がいるのは事実です。
なので、あなたが「行きたい」転職先はどうでもよくて、担当者が「行かせたい」紹介手数料の高い病院に実は誘導されているのです！
それが、転職エージェントからは求人が「ない」と言われたのに実際調べてみると求人があった、と言うケースの裏側なんです。
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メディカルCOCOが紹介先を選ぶ基準は「転職者自身が輝ける環境であるかどうか」です。
正直驚かれる事も多いですが、本当に貴方の希望に合う病院が、直接応募しか対応していなければ、メディカルCOCOは隠す事なくその事実をお伝えし、選択肢の一つとして提示しています。手数料ありきの転職エージェントではありえない事だと思います。
メディカルCOCOはそれくらいの覚悟で、皆さんの転職に真剣に向き合っています。
転職会社の裏側４：転職先でまた“不満”になる方が嬉しい？
「転職」と一言でいっても、人それぞれ転職への気持ちの度合いが違います。すでに退職をしていてすぐにでも転職先を見つけたい人、転職自体を悩んでいる人、次はどんな職場に行けばいいか分からない人、バラバラです。
それなのに、ブラック転職エージェントに捕まると、相談にのってくれる、というより転職を急かされただけだった、という事が非常に多いです。結局新しい職場にも合わず”不満”になってくれれば、再度紹介できる『何度も美味しいお客様』なのです。
逆に、「この人はなかなか紹介先がないだろう」と思う人は、一切相手にしない、というケースもよくあります。
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【解決】メディカルCOCOなら
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メディカルCOCOは、他の転職エージェントを使って疑問を感じた方がセカンドオピニオン として、ご利用いただく事もよくあります。転職にまつわる様々な悩みを解決する方法を一緒に探します。転職自体すべきかどうかも正直にアドバイスさせて頂きます。相談ありき、と言った方がいいかもしれません。
「もう少し今の所で頑張った方がいい」と続けることを後押しする事も実際にあります。看護師人生トータルを考えてアドバイスしているからです。
その結果、「最後の転職」になり、充実した看護師生活を始めている看護師さんがたくさんいらっしゃいます。
まとめ
いかがでしたか？メディカルCOCOの本気度が分かって頂けましたでしょうか？
本来は、人手不足で困っている医療機関にとっても、転職活動に時間を割けない忙しい看護師さんにとっても、転職エージェントを上手に使う事でお互いがハッピーになるはずなんです。
その本来の使命をメディカルCOCOは忘れず、双方に貢献できる事を目指しています。
メディカルCOCOを利用して転職された方からの紹介が90％以上を占める事からも、転職後の満足度が高い事がお分かり頂けると思います。それが「最後の転職」に繋がっています。
是非、一緒にあなたにとって幸せな看護師人生とは何かを考えていきましょう。
ここでは書けないもっと具体的な方法を知りたい方には・・・
「失敗しない転職エージェントの選び方〈５つのポイント〉」（動画）を限定公開中。
看護師転職業界の裏の裏まで知り尽くしたメディカルCOCO代表の首藤が、皆さんが本当に知りたい情報を伝授！！今のモヤモヤした気持ちもきっとスッキリしますよ。
